11月25日，縣融媒體中心改革發(fā)展考察反饋座談會召開。縣委常委、宣傳部長李加生，副縣長李傳萍出席會議。
會上，與會人員就前期赴江浙皖部分地區(qū)考察融媒體建設(shè)成果的收獲與想法進(jìn)行了座談交流，并對我縣融媒體事業(yè)未來的改革發(fā)展之路提出了一系列中肯詳實的意見與建議。會議一致認(rèn)為，縣融媒體中心正式成立近兩年時間以來，在中心黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，新聞輿論主陣地建設(shè)成效明顯，切實將“融”字落到實處，充分發(fā)揮了“1+1>2”的效果。
就下一步深入推進(jìn)縣融媒體中心的改革發(fā)展工作，會議要求，一要進(jìn)一步做好我縣對外形象展示工作，持續(xù)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于融媒體建設(shè)發(fā)展的相關(guān)文件精神，筑牢意識形態(tài)主陣地，在踐行新聞“四力”上做足文章，創(chuàng)新選題策劃方向，更新傳媒制作手段，切實發(fā)揮喉舌作用，讓太湖聲音傳播得更遠(yuǎn)、更亮、更響，打造太湖對外宣傳新品牌，從而更好地服務(wù)于黨委政府中心工作。二要進(jìn)一步提升人才隊伍能力素質(zhì)，合理調(diào)配機關(guān)現(xiàn)有人員，及時擴(kuò)充保障一線外勤采編力量；要主動與人社、財政等相關(guān)職能部門溝通銜接，爭取政策支持，根據(jù)中心崗位需求分析研究制定符合客觀實際、適當(dāng)合理的人才公開招考辦法與特殊人才引進(jìn)實施細(xì)則，讓優(yōu)秀人才招得來、留得住、起作用，為我縣融媒體事業(yè)的改革發(fā)展積聚未來力量。三要進(jìn)一步創(chuàng)新工作管理機制，完善新聞審核把關(guān)制度，在嚴(yán)明工作紀(jì)律規(guī)范的基礎(chǔ)上，關(guān)注關(guān)心關(guān)愛干部職工的日常生活和工作狀態(tài)，充分激發(fā)調(diào)動他們履職盡責(zé)的積極性，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗做法，從腳踏實地、實事求是的角度，科學(xué)制定職工普遍認(rèn)可、可操作實施性強的績效考核方案，讓他們充滿熱情、集中精力、全身心投入到各自的工作崗位上。四要進(jìn)一步提升中心綜合實力，清醒認(rèn)識當(dāng)前發(fā)展形勢，破解目前改革發(fā)展過程中的瓶頸性問題，明確產(chǎn)業(yè)多元發(fā)展方向，拓寬傳媒服務(wù)渠道平臺，在服務(wù)水平上發(fā)力，為下一步融媒體中心的持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。（吳光磊）
