3月29日，縣委書記程志翔主持召開林長制改革工作座談會，利用一天時間分別與山區(qū)和畈區(qū)的部分林業(yè)企業(yè)家、造林大戶、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村林長、林業(yè)站工作人員，縣林業(yè)部門的專家，縣直有關(guān)部門負責(zé)人進行座談，圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想特別是“兩山論”，全面推動林長制改革工作在我縣落地見效，認真聽取大家的意見和建議。縣委副書記方勇，副縣長彭林出席座談會。
程志翔開宗明義地指出，我縣實施林長制兩年來，在護綠、增綠、管綠上取得了明顯成效，尤其是消滅芭茅山行動極大地改變了山林面貌。然而，要探索“綠水青山就是金山銀山”的有效實踐途徑，還要在活綠、用綠上下功夫。如何做到既保護好生態(tài)又能獲得良好的經(jīng)濟效益？大家在發(fā)展中遇到了哪些困難和問題？還有哪些事是需要我們?nèi)プ龅?？對林長制實施有什么好的建議、好的招數(shù)？希望大家敞開心扉，暢所欲言，說出內(nèi)心最真實的想法。
座談時，程志翔邊聽匯報，邊做記錄，不時插話詢問詳細情況，與大家深入交流自己的看法，就遇到的具體問題探討解決方法。座談氣氛十分融洽。特別是與林業(yè)企業(yè)家、造林大戶交流時，程志翔耐心傾聽他們的心聲，循循引導(dǎo)， “總投資多少？可有負債？效益如何？帶動多少用工”“林業(yè)怎樣提質(zhì)增效”“請說說自己這么多年做林業(yè)的體會”……隨著對話的深入，大家紛紛打開了話匣子。聽到企業(yè)家、大戶說起自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和多年來對林業(yè)的特殊情懷，程志翔為他們踏實肯干的心態(tài)和默默堅守的精神點贊，鼓勵他們堅定信心，樹立目標(biāo)，把山場作為實現(xiàn)人生夢想的舞臺和平臺，積極探索長短結(jié)合、林旅結(jié)合、三產(chǎn)融合的發(fā)展之路，在林下經(jīng)濟發(fā)展、林產(chǎn)品深加工、生態(tài)旅游開發(fā)等方面開動腦筋，不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈，建立良性循環(huán)的林業(yè)發(fā)展模式，促進生態(tài)效益、經(jīng)濟效益和社會效益提升。
會上，各級林長、林業(yè)專家和縣直有關(guān)部門負責(zé)人結(jié)合工作實際，分別從加強林區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、建立完善相關(guān)激勵機制、加大林權(quán)制度改革力度、提供技術(shù)支撐、發(fā)揮生態(tài)護林員作用、引進深加工企業(yè)、利用資源發(fā)展旅游產(chǎn)品等方面提出了好的意見。程志翔希望相關(guān)部門多做思考，多出實招，多方協(xié)調(diào)，形成齊抓共管的工作局面。（葉玲玲 胡治進）
